Blind Höna

Sedan 2001

Ojämlik lön och ojämlika villkor gör kvinnor till lättare måltavlor

28 november 2017 | Ingen har kommenterat än

Det är inte populärt bland liberaler att påtala ekonomiska orättvisor eller klasskillnader. Men i hög grad tycker jag Alissa Quart har rätt:

”[The sexual harassers] all had inordinate economic advantage over their female employees and colleagues. (…) And what their prey all had in common was a fear of financial or professional retribution that could destabilize already precarious careers.

The daily deluge of tales of lechery and trauma holds a hidden but crucial truism: sexual harassment routinely feeds on income inequality. After all, it’s much harder to exploit an equal. The greater the imbalance of income and power, the more opportunity there is to abuse one’s advantage (and perhaps, a greater temptation).

As a result, many women feel they have to keep working for the boss who sexually harassed them because of their financial situations.”
What’s the common denominator among sexual harassers? Too often, it’s money (Guardian, 9 nov 2017)

Och det gör det så viktigt att hålla fast vid kraven på lika lön för lika arbete, och trygga och säkra anställningar. Ju mer gigekonomi, ju större prekariat, ju fler osäkra anställningar, desto större möjlighet att utnyttja dem som är i underläge.

Uppdaterat: Nej, jag tror inte det kommer att ”bota” alla äckel. Men de som finns kvar kommer att få mycket mindre spelrum, och utrymmet för att säga ifrån ökar i motsvarande grad för offren.

Om du vill dela:Email this to someoneShare on FacebookShare on LinkedIn

Kommentarer

Kommentera





Om Blind Höna

Bloggen Blind Höna startade 2001 på adressen kornet.nu/blindhona/. Nu har den flyttat hemifrån till en egen adress. Men det är samma blogg.

Min bok "Jävla skitsystem!" har en egen blogg på javlaskitsystem.se och ett engelskspråkigt syskon på stupidsystem.org.

Arbetet med bokprojektet "Den svenska bloggens historia" bloggas på blogghistorien.se.

RSS-flöde

Sök

Admin